Bắc Ninh tuyển dụng hơn 600 giáo viên mầm non và phổ thông

GD&TĐ - Bắc Ninh bổ sung đội ngũ giáo viên nhằm đáp ứng yêu cầu triển khai chương trình giáo dục, chuẩn bị cho năm học mới, nâng cao chất lượng giáo dục.



Chủ tịch UBND tỉnh Bắc Ninh vừa có văn bản 8327 nhất trí chủ trương tuyển dụng nhà giáo cấp học mầm non, phổ thông năm 2026 để bổ sung đội ngũ giáo viên còn thiếu, đáp ứng yêu cầu giảng dạy và bảo đảm chất lượng giáo dục năm học 2026 - 2027.

Theo Sở GD&ĐT, tính đến ngày 20/7/2026, tổng số biên chế viên chức cấp học mầm non, phổ thông và giáo dục nghề nghiệp - thường xuyên được giao trên địa bàn tỉnh Bắc Ninh là 48.704 người, trong khi số viên chức hiện có là 47.687 người.

Như vậy, toàn tỉnh Bắc Ninh còn thiếu 1.017 biên chế của ngành Giáo dục chưa tuyển dụng. Trong đó, riêng biên chế giáo viên còn thiếu 661 người, gồm: Cấp mầm non 104 người, tiểu học 271 người, trung học cơ sở 236 người, trung học phổ thông 36 người và các Trung tâm Giáo dục thường xuyên, Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên 14 người.

Trên cơ sở đó, Sở GD&ĐT đã báo cáo Chủ tịch UBND tỉnh Bắc Ninh và xin chủ trương được tổ chức đợt tuyển dụng nhà giáo năm 2026.

Xét đề nghị trên, Chủ tịch UBND tỉnh Bắc Ninh nhất trí chủ trương cho tuyển dụng 661 nhà giáo cấp học mầm non, phổ thông năm 2026. Đồng thời, giao Sở GD&ĐT xây dựng Kế hoạch tuyển dụng nhà giáo năm 2026, trình UBND tỉnh phê duyệt để tổ chức thực hiện theo đúng quy định.

Việc tuyển dụng bổ sung đội ngũ giáo viên góp phần khắc phục tình trạng thiếu giáo viên ở các cấp học, đáp ứng yêu cầu triển khai chương trình giáo dục và chuẩn bị đầy đủ nguồn nhân lực cho năm học 2026 - 2027, bảo đảm và nâng cao chất lượng giáo dục trên địa bàn tỉnh.



Chủ tịch UBND tỉnh Bắc Ninh vừa có văn bản 8327 nhất trí chủ trương tuyển dụng nhà giáo cấp học mầm non, phổ thông năm 2026 để bổ sung đội ngũ giáo viên còn thiếu, đáp ứng yêu cầu giảng dạy và bảo đảm chất lượng giáo dục năm học 2026 - 2027.

Theo Sở GD&ĐT, tính đến ngày 20/7/2026, tổng số biên chế viên chức cấp học mầm non, phổ thông và giáo dục nghề nghiệp - thường xuyên được giao trên địa bàn tỉnh Bắc Ninh là 48.704 người, trong khi số viên chức hiện có là 47.687 người.

Như vậy, toàn tỉnh Bắc Ninh còn thiếu 1.017 biên chế của ngành Giáo dục chưa tuyển dụng. Trong đó, riêng biên chế giáo viên còn thiếu 661 người, gồm: Cấp mầm non 104 người, tiểu học 271 người, trung học cơ sở 236 người, trung học phổ thông 36 người và các Trung tâm Giáo dục thường xuyên, Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên 14 người.

Trên cơ sở đó, Sở GD&ĐT đã báo cáo Chủ tịch UBND tỉnh Bắc Ninh và xin chủ trương được tổ chức đợt tuyển dụng nhà giáo năm 2026.

Xét đề nghị trên, Chủ tịch UBND tỉnh Bắc Ninh nhất trí chủ trương cho tuyển dụng 661 nhà giáo cấp học mầm non, phổ thông năm 2026. Đồng thời, giao Sở GD&ĐT xây dựng Kế hoạch tuyển dụng nhà giáo năm 2026, trình UBND tỉnh phê duyệt để tổ chức thực hiện theo đúng quy định.

Việc tuyển dụng bổ sung đội ngũ giáo viên góp phần khắc phục tình trạng thiếu giáo viên ở các cấp học, đáp ứng yêu cầu triển khai chương trình giáo dục và chuẩn bị đầy đủ nguồn nhân lực cho năm học 2026 - 2027, bảo đảm và nâng cao chất lượng giáo dục trên địa bàn tỉnh.